บทที่ 390: กลับสู่โรงงานเซรามิก

บทที่ 390: กลับสู่โรงงานเซรามิก

ในช่วงไม่กี่วันต่อมา ชีวิตของหลี่เฟิงดำเนินไปอย่างเรียบง่ายและสงบเงียบ เขาใช้เวลาว่างทบทวนและตรวจสอบความถูกต้องของกฎระเบียบและข้อบังคับต่างๆ ของโรงงานอีกครั้ง จากนั้นจึงลงมือเขียนอธิบายตรรกะพื้นฐานการทำงานของระบบควบคุมเครื่องจักร CNC จนเสร็จสมบูรณ์ และรีบนำไปส่งมอบให้กับศาสตราจารย์เซี่ยงทันที

เมื่อศาสตราจารย์เซี่ยงทราบว่าหลี่เฟิงใช้เวลาเพียงไม่กี่วันก็เขียนบทความเชิงเทคนิคนี้เสร็จ เขาก็รู้สึกประหลาดใจเป็นอย่างมาก แต่เมื่อหวนนึกถึงความเร็วในการเขียนโค้ดของหลี่เฟิงก่อนหน้านี้ ความสงสัยเหล่านั้นก็มลายหายไปและเปลี่ยนเป็นความเข้าใจ

จากนั้นศาสตราจารย์เซี่ยงก็กล่าวกับหลี่เฟิงว่า

"พรุ่งนี้เป็นวันปีใหม่สากล ทางมหาวิทยาลัยจะหยุดเรียนสามวัน"

"ช่วงนี้เธอก็ถือโอกาสพักผ่อนให้เต็มที่เถอะ..."

หลี่เฟิงจึงแจ้งความประสงค์ทันทีว่า เขาตั้งใจจะกลับไปที่โรงงาน

ศาสตราจารย์เซี่ยงทราบดีว่าหลี่เฟิงเป็นคนมีภาระหน้าที่การงานรัดตัว เขาจึงพยักหน้าอนุญาตพร้อมกำชับให้หลี่เฟิงดูแลรักษาสุขภาพ

หลังจากกล่าวขอบคุณศาสตราจารย์เซี่ยงแล้ว หลี่เฟิงก็กลับไปที่หอพักเพื่อบอกลาเพื่อนร่วมห้อง จากนั้นเขาก็เก็บเอกสารร่างกฎระเบียบและคู่มือการปฏิบัติงานที่จัดเตรียมไว้ แล้วเตรียมตัวเดินทางออกจากมหาวิทยาลัย

สำหรับเทศกาลวันปีใหม่ ทางมหาวิทยาลัยย่อมมีการจัดกิจกรรมเฉลิมฉลองแน่นอน เพียงแต่หลี่เฟิงไม่มีเวลาเข้าร่วม ซึ่งก็เป็นเรื่องที่ช่วยไม่ได้ ใครใช้ให้เขางานยุ่งจนรัดตัวขนาดนี้ล่ะ?

แต่จะว่าไป วันนี้เมื่อนำกฎระเบียบไปส่งให้ผอ.โรงงานเจิ้งแล้ว เขาคงจะได้ถือโอกาสพักผ่อนในช่วงวันหยุดนี้เสียที ช่วงที่ผ่านมาหลี่เฟิงเอาแต่ก้มหน้าก้มตาเรียนและทำงาน อันที่จริงเขาก็รู้สึกเหนื่อยล้าสะสมอยู่ไม่น้อย

ในเวลานี้หลี่เฟิงอดรำพึงในใจไม่ได้ว่า หรือเขาจะเกิดมาพร้อมกับดวงชะตาที่ต้องตรากตรำทำงานหนัก

หลี่เฟิงขี่จักรยานมุ่งหน้าไปยังโรงงานเซรามิกอู่ซิงพลางขบคิดเรื่องราวต่างๆ ไปพลาง

กว่าสองชั่วโมงต่อมา ในที่สุดหลี่เฟิงก็ขี่จักรยานมาถึงโรงงานเซรามิกอู่ซิง แม้จะทำเวลาได้ค่อนข้างเร็ว แต่เวลานี้หลี่เฟิงรู้สึกราวกับว่ามือทั้งสองข้างด้านชาจนไม่รู้สึกว่าเป็นของตัวเองอีกต่อไป

แม้ว่าหลี่เฟิงจะสวมถุงมือบุฝ้ายหนาๆ แต่การขี่จักรยานโต้ลมหนาวก็ยังทำให้ความเย็นยะเยือกแทรกซึมเข้ามาได้อยู่ดี

หลี่เฟิงอดคิดไม่ได้ว่า ถ้าเขานั่งรถยนต์มาได้ก็คงจะดีไม่น้อย

เมื่อหลี่เฟิงมาถึงโรงงาน โรงงานเก่ากำลังอยู่ในช่วงตรวจนับสต็อกสินค้าประจำปี

เรื่องการตรวจนับสต็อกนี้หลี่เฟิงค่อนข้างคุ้นเคยดี เพราะตอนที่เขาเข้ามาทำงานที่นี่ใหม่ๆ ก็เป็นช่วงเข้าสู่ฤดูหนาวพอดี เขาจึงเคยผ่านประสบการณ์อันหนักหน่วงจากการตรวจนับสต็อกด้วยตัวเองมาแล้ว

ความรู้สึกเหนื่อยยากในตอนนั้น ช่างเป็นรสชาติที่ 'ตราตรึง' ถึงใจจริงๆ

เพราะการตรวจนับสต็อกต้องใช้แรงงานยกของย้ายของจำนวนมาก ในตอนนั้นหลี่เฟิงจึงเหนื่อยสายตัวแทบขาด

แต่ในตอนนี้หลี่เฟิงดำรงตำแหน่งรองหัวหน้าสำนักงานโรงงานแล้ว งานใช้แรงกายแบกหามแบบนั้นเขาจึงไม่ต้องลงไปทำเองอย่างแน่นอน

เมื่อเจ้าหน้าที่ในสำนักงานเห็นหลี่เฟิงกลับมา พวกเขาก็พากันเข้ามาทักทายอย่างนอบน้อม ซึ่งหลี่เฟิงก็ตอบรับทีละคนด้วยรอยยิ้ม ในหน่วยงานราชการหรือสำนักงานก็เป็นเช่นนี้ มีธรรมเนียมมารยาทและลำดับชั้นที่ต้องระวัง

เมื่อหลี่เฟิงเดินมาถึงหน้าห้องทำงานของผอ.โรงงานเจิ้ง เขาพบว่าประตูห้องแง้มอยู่เล็กน้อย ผอ.โรงงานเจิ้งกำลังนั่งง่วนอยู่กับการจัดการเอกสารด้านใน

เมื่อเห็นดังนั้น หลี่เฟิงจึงเคาะประตูห้องเบาๆ

ผอ.โรงงานเจิ้งที่กำลังจดจ่ออยู่กับเอกสารเงยหน้าขึ้น เมื่อเห็นหลี่เฟิงยืนอยู่ที่หน้าประตู ใบหน้าของเขาก็ฉายแววประหลาดใจระคนยินดี ก่อนจะเปลี่ยนเป็นรอยยิ้มและกล่าวทักทายว่า

"หลี่เฟิง ทำไมกลับมาตอนนี้ล่ะ"

"รีบเข้ามาสิ..."

จากนั้นเขาก็ชี้ไปที่เก้าอี้หน้าโต๊ะทำงานและกล่าวเชิญ

"นั่งตรงนี้..."

หลี่เฟิงพยักหน้า ถือปึกเอกสารเดินเข้าไปนั่งลงตรงตำแหน่งที่ผอ.โรงงานเจิ้งชี้บอก หลังจากนั่งลงแล้ว เขาก็ยิ้มและตอบคำถามของผอ.โรงงานเจิ้งว่า

"ผอ.ครับ ทางมหาวิทยาลัยหยุดวันปีใหม่สามวัน ช่วงนี้เลยไม่มีเรียน ผมเลยนำร่างคู่มือการปฏิบัติงานและกฎระเบียบต่างๆ ที่ร่างเสร็จในช่วงนี้มาให้ครับ"

พูดจบ หลี่เฟิงก็ยื่นปึกเอกสารให้ผอ.โรงงานเจิ้งด้วยสองมือ ผอ.โรงงานเจิ้งรับเอกสารไปเปิดดูผ่านๆ แล้วมองหลี่เฟิงพลางกล่าวชมด้วยความพอใจ

"ร่างเสร็จเร็วขนาดนี้เชียวหรือ รวดเร็วทันใจมาก..."

"เรื่องนี้เดี๋ยวเอาไว้ผมค่อยอ่านละเอียดทีหลัง..."

จากนั้นเขาก็หยิบปึกประวัติส่วนตัว (เรซูเม่) ที่วางอยู่บนโต๊ะยื่นให้หลี่เฟิง

หลี่เฟิงรับประวัติส่วนตัวเหล่านั้นมาด้วยความสงสัย และถามผอ.โรงงานเจิ้งว่า

"นี่คือ?"

ผอ.โรงงานเจิ้งจึงเริ่มอธิบายให้หลี่เฟิงฟังว่า

"นี่คือประวัติของผู้ที่ทางโรงงานเตรียมจะจ้างงาน..."

"ล้วนเป็นบุคลากรด้านวิทยาศาสตร์และวิศวกรรมจากมหาวิทยาลัยในท้องถิ่น..."

"ในจำนวนกว่ายี่สิบคนนี้ ส่วนใหญ่จบมาจากมหาวิทยาลัยจินหลิงและมหาวิทยาลัยตงหนาน..."

เมื่อหลี่เฟิงได้ยินคำพูดของผอ.โรงงานเจิ้ง เขาก็มีสีหน้าเคร่งขรึมขึ้นทันที

"หนานจิงหรือครับ?"

ผอ.โรงงานเจิ้งพยักหน้า

"ใช่ ครั้งนี้ทางกระทรวงทุ่มเทมากทีเดียว"

"ดึงตัวบัณฑิตยี่สิบสองคนมาจากมหาวิทยาลัยจินหลิงและมหาวิทยาลัยตงหนานโดยตรงเลย"

"แถมยังเป็นบัณฑิตระดับหัวกะทิทั้งนั้น"

หลี่เฟิงก้มดูประวัติของคนเหล่านี้แล้วก็อดทึ่งไม่ได้ คนพวกนี้ประวัติยอดเยี่ยมมากจริงๆ และหลี่เฟิงคิดว่าหากจะเอาพวกเขามากองรวมกันไว้ที่แผนกบริหารจัดการเครื่องจักรเพียงอย่างเดียว ก็ดูจะเป็นการใช้งานคนเก่งไม่ถูกที่ไปหน่อย (เหมือนเอามีดฆ่าโคมาเชือดไก่)

ตามที่หลี่เฟิงรู้ ในยุคสมัยนี้นักศึกษามหาวิทยาลัยมีน้อยมาก ยิ่งเป็นมหาวิทยาลัยชั้นนำระดับต้นๆ ของประเทศด้วยแล้ว การที่ผอ.โรงงานเจิ้งสามารถดึงตัวนักศึกษาสายวิศวกรรมจากมหาวิทยาลัยทั้งสองแห่งนี้มาได้มากมายขนาดนี้ ทำให้หลี่เฟิงรู้สึกตกใจมาก

เพราะหลี่เฟิงรู้สึกว่ามันเป็นเรื่องเหลือเชื่อ หากพวกเขาเลือกทำงานในมณฑลเดิม อนาคตก็ย่อมสดใสแน่นอน

ทันใดนั้น หลี่เฟิงก็นึกถึงเรื่องทะเบียนบ้านขึ้นมา เพราะถ้าทางโรงงานไม่สามารถแก้ปัญหาเรื่องทะเบียนบ้านให้ได้ บัณฑิตปัญญาชนเหล่านี้ก็คงไม่ยอมมาทำงานที่ปักกิ่งแน่

ดังนั้น หลี่เฟิงจึงมองหน้าผอ.โรงงานเจิ้งและกระซิบถามว่า

"ทางกระทรวงจัดการเรื่องทะเบียนบ้านให้พวกเขาหรือเปล่าครับ?"

ผอ.โรงงานเจิ้งพยักหน้าให้หลี่เฟิงราวกับเป็นเรื่องปกติธรรมดา

"นั่นมันแน่นอนอยู่แล้ว ไม่อย่างนั้นพวกเขาจะยอมมาทำงานที่โรงงานเราได้ยังไง?"

เมื่อได้ยินดังนั้น หลี่เฟิงก็คิดว่าเรื่องนี้สมเหตุสมผลแล้ว ในยุคสมัยนี้ทะเบียนบ้านในเมืองมีค่าดั่งทอง ยิ่งไม่ต้องพูดถึงทะเบียนบ้านปักกิ่ง

ทะเบียนบ้านปักกิ่งนั้นเปรียบเสมือนจุดสูงสุดที่ทุกคนใฝ่ฝัน ดังนั้นการที่มันสามารถดึงดูดผู้คนได้มากมายขนาดนี้จึงเป็นเรื่องปกติ

หลี่เฟิงมองดูประวัติในมือแล้วกล่าวกับผอ.โรงงานเจิ้งว่า

"อืม!"

"ถ้าอย่างนั้นก็คงไม่มีปัญหาอะไรแล้วครับ"

"ด้วยความสามารถของพวกเขา ขอแค่ฝึกอบรมอีกนิดหน่อย ก็สามารถวางโครงสร้างของแผนกบริหารจัดการเครื่องจักรให้เป็นรูปเป็นร่างได้แล้ว..."

จากนั้นหลี่เฟิงก็นึกถึงเรื่องบุคลากรในแผนกอื่นๆ ของโรงงานสาขาย่อย จึงรีบถามผอ.โรงงานเจิ้งต่อว่า

"แล้วแผนกอื่นๆ กับคนงานล่ะครับ ได้ครบหรือยัง?"

ผอ.โรงงานเจิ้งได้ยินคำถามของหลี่เฟิงก็พยักหน้าตอบ

"บุคลากรในสำนักงานของโรงงานสาขา ผมเตรียมจะโยกย้ายคนจากที่นี่ไปบางส่วน แล้วทางกระทรวงก็จะรับสมัครคนเพิ่มแล้วส่งตัวมาโดยตรง"

"ตามแผนกำหนดโครงสร้างอัตรากำลัง (แผนซานติ้ง) จำนวนพนักงานในสำนักงานได้รับการอนุมัติเรียบร้อยแล้ว"

"ที่เหลือก็คือคนงานฝ่ายผลิต"

"ตอนนี้รับคนงานได้ประมาณแปดสิบเปอร์เซ็นต์แล้ว..."

เมื่อหลี่เฟิงได้ยินว่าเพิ่งรับคนงานได้แค่แปดสิบเปอร์เซ็นต์ เขาก็ถามผอ.โรงงานเจิ้งด้วยความสงสัย

"คนงานหายากขนาดนั้นเลยหรือครับ?"

เพราะในมุมมองของหลี่เฟิง ในยุคนี้ตำแหน่งคนงานโรงงานเปรียบเสมือนชามข้าวเหล็ก (งานที่มั่นคงตลอดชีพ) ดังนั้นจึงไม่น่าจะมีปัญหาเรื่องหาคนงานยาก

ทันใดนั้น

หลี่เฟิงก็นึกถึงประเด็นหนึ่งขึ้นมาได้ นั่นคืออำนาจในการบริหารงานบุคคลอยู่ที่กระทรวง

นั่นหมายความว่า โรงงานเซรามิกไม่มีอำนาจในการตัดสินใจรับคน ตอนที่โรงงานเซรามิกเปิดรับสมัครครั้งก่อน ก็ต้องรอโควตาจากกระทรวงก่อนถึงจะรับคนได้ แต่คราวที่แล้วทางโรงงานเป็นผู้ดำเนินการรับสมัครเอง หรือว่าครั้งนี้ทางกระทรวงจะเป็นผู้ดำเนินการรับสมัครโดยตรง?

เขาจึงรีบถามผอ.โรงงานเจิ้งต่อทันทีว่า

"หรือว่าการรับสมัครคนงานในครั้งนี้ ทางกระทรวงเป็นคนดำเนินการแบบรวมศูนย์เองทั้งหมดหรือครับ?"

เมื่อหลี่เฟิงถามคำถามนี้จบ ผอ.โรงงานเจิ้งจึงพยักหน้ายอมรับ